Bill's Lawn Maintenance and Landscaping Inc. es un proveedor líder de servicios de jardinería y mantenimiento del césped en el área de Frankfort. Actualmente estamos buscando una persona motivada y con experiencia para unirse a nuestro equipo como líder de equipo de mejora de paisajismo. Esta es una posición de tiempo completo, con un salario inicial de $18.00-$22.00 por hora (dependiendo de la experiencia).Responsabilidades:Dirija al equipo de mejora de paisajismo en una variedad de tareas de paisajismo, como plantar árboles y arbustos, instalar césped y construir muros de contención.Operar equipos y herramientas de paisajismo, como palas, carretillas y sierras eléctricas.Asigne tareas a los miembros de la tripulación y brinde orientación y apoyo según sea necesario.Asegúrese de que se sigan todos los procedimientos y protocolos de seguridad, incluido el uso del equipo de protección personal (EPP) requerido.Comunicarse de manera efectiva con la tripulación y el supervisor para garantizar que las tareas se completen de manera eficiente y a tiempo.Mantener un área de trabajo limpia y organizada.Brindar capacitación y tutoría a los miembros de la tripulación para ayudarlos a desarrollar sus habilidades y avanzar en sus carreras.Requisitos:Experiencia mínima de 2 a 3 años en jardinería o afines.Capaz de trabajar al aire libre en diversas condiciones climáticas.Capaz de levantar y transportar hasta 50 libras.Confiable y responsable, con buen manejo del tiempo y habilidades de liderazgo.Una licencia de conducir es una ventaja, pero no es obligatoria.Si le apasiona el paisajismo y tiene experiencia en liderar un equipo, esta es una oportunidad emocionante para llevar su carrera al siguiente nivel. Ofrecemos un ambiente de trabajo de apoyo, oportunidades de crecimiento profesional y un salario competitivo. Esperamos con interés escuchar de usted. Apply now in 2 minutes! Powered by
Job Details
ID | #52246949 |
State | Illinois |
City | Chicago |
Source | Illinois |
Showed | 2024-08-06 |
Date | 2024-08-06 |
Deadline | 2024-10-05 |
Category | General labor |
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